Referenzen
Beispiele von Projekten und Kunden
rsaw - regionale Schule äusseres Wasseramt (SO)
Schulleitung ad interim (kurzfristiger Einsatz in einer herausfordernden Situation) während 4 Monaten.
Schule Diemtigtal (BE)
Im Auftrag der Gemeinde Diemtigen-Oey waren wir mit der Suche einer Nachfolgeschulleitung beauftragt. Prozessbegleitung von der Ausschreibung bis zur Wahl der neuen Schulleitung.
Schule Binningen (BL)
Suche und Rekrutierung von Schulleiterinnen. Begleitung des Auswahlprozesses bis zur Wahl durch die kommunale Schulbehörde.
Schule Gerlafingen (SO)
Regelmässige Strategieworkshop mit den zuständigen Kommissionen und dem Schulleitungsteam. Die strategischen Handlungsfelder werden zudem regelmässig hinterfragt und überprüft.
Stadt Grenchen (SO)
Schulleitung ad interim für einen Schulkreis in Grenchen, Rekrutierung von Schulleitungspersonen, Beratung bei der Umsetzung eines Reorganisationsprojektes, Leitung von Retraiten für die Geschäftsleitung der Schulen Grenchen
Stadt Burgdorf (BE)
Strategieworkshops für die Bildungskommission der Stadt Burgdorf/BE
Bildungszentrum Emme (BE)
Vortrag und Workshop mit über 100 Lehrpersonen zur Führungshaltung "Positive Leadership" am Beispiel PERMA-Lead im Klassenzimmer.
Schulen Winznau (SO)
Analyse der Schulstrukturen und Entwicklung von Handlungsempfehlungen für die kommunale Aufsichtsbehörde der Schule (Kindergarten und Primarschule)
Schulzweckverband BeLoSe (SO)
Mandat zur Rekrutierung der Gesamtschulleitung für eine der grössten Schulen im Kanton Solothurn. Von der Ausschreibung, über die Anwendung von Selektionsinstrumenten bis zum Abschluss der Wahl. Inklusive Coaching zum Onboarding der Schulleitung.
Stadt Solothurn
Schulleitung ad interim (Stellvertretung der Schulleitung) in einer der Primarschulen der Stadt.
Gemeinsame Schule Unterleberberg GSU (SO)
Aufbau der Strukturen eines neu gegründeten Zweckverbands (7 Gemeinden), Erarbeiten aller Reglemente und Organisationsdokumente, Rekrutierung der Schulleitungen, schaffen Rahmenstrukturen.
Schule Balsthal (SO)
Beratung für die Entwicklung der Schulstrukturen, Rekrutierung von Schulleitungen, Erstellen von Organisationsdokumenten wie Schulordnung und Funktionendiagramm, Strategieworkshops mit der Fachkommission Bildung.